今月のJRSニュース

以下のような情報が検索できます。ぜひ、産業情報室にてご利用下さい。

同一労働同一賃金ガイドラインと企業が取り組むべき課題

• 新パートタイム労働法・有期契約労働法制定の経緯
• 新パートタイム・有期雇用労働法の内容（1）
• 不合理な待遇を禁止する「同一労働同一賃金ガイドライン」の概要
• 「同一労働同一賃金ガイドライン（指針）」の目的
• 「同一労働同一賃金ガイドライン（指針）」の基本的な考え方
• 短時間・有期雇用労働者の待遇・・・基本給（1）
• 短時間・有期雇用労働者の待遇・・・賞与
• 短時間・有期雇用労働者の待遇・・・手当（1）
• 短時間・有期雇用労働者の待遇・・・福利厚生
• ランク型賃金表による役割給の導入方法
• ランク型賃金表を使った基本給のモデル昇給カーブ
• ランク型賃金表の柔軟性と広い応用範囲
• 同一労働同一賃金に対応したランク型時給表の設定方法
• 「同一労働か否か」の検討と人事制度改善の手順